사업개요

서울특별시는 근로자의 고용유지와 경력단절 예방에 도움이 되는 조직문화 개선 지원사업을 운영합니다. 이번 공고는 2026년 여유컨설팅 중 조직문화 심화편에 참여할 서울 소재 사업장을 모집하는 내용입니다.

지원대상

상시근로자가 10인 이상인 사업장 중 여성근로자 비율이 30% 이상인 곳이 검토 대상입니다. 신청 전 인원 기준과 여성근로자 비중을 내부 자료로 확인해 두는 것이 필요합니다.

• 상시근로자 10인 이상 사업장
• 여성근로자 비율 30% 이상
• 서울특별시 공고 사업 참여 희망 사업장

지원내용

선정된 사업장은 조직문화 현황을 살펴보는 맞춤형 진단과 개선 방향 설정을 지원받을 수 있습니다. 이후 기업 상황에 맞춘 조직문화 워크숍과 심층 결과리포트가 제공됩니다.

• 조직문화 맞춤형 진단
• 개선 방향성 설정
• 기업맞춤형 조직문화 워크숍
• 심층 결과리포트 제공

신청방법

세부 접수 방식은 공고에서 안내하는 절차를 확인해 준비해야 합니다. 원문에 구체적인 신청방법이 제시되지 않은 경우에는 자격 확인, 서류 준비, 신청·접수, 심사 순서로 진행 흐름을 점검하면 됩니다.

우리 사업장도 대상일까요?

루트브릿지 파트너스가 지원 자격과 준비 서류를 무료로 확인해 드립니다.

무료 상담